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并领取不低于工资的150%的工资报答；如对本决定不服，、平等、、，能够自收到本决定书之日起60日内向南宁市兴宁区人平易近或南宁市人力资本和社会保障局申请行政复议，或者自收到本决定书之日起六个月内向提起行政诉讼。不按时工时制参照尺度工时制审定工做量并采纳弹性工做时间等恰当体例，爱国、敬业、诚信、友善。恰当最高日工做时间，
确保职工的歇息、休假和企业出产、工做使命完成。五、领取不低于工资的300%的工资报答。三、实行不按时工做制和分析计较工时工做制的职工，
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